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Garantie-Erklärung
Supervisorinnen und Supervisoren, die Mitglied in der ÖVS sind, garantieren BeratungsKompetenz
- Arbeits-Feldkompetenz:
sind Fachkenntnisse über die jeweiligen Arbeits-Felder der KundInnen.
- Organisations-Kompetenz:
ist das Wissen über unterschiedliche Organisations(kultur)-Phänomene, deren Funktionen und Strukturen.
- Beratungs-Kompetenz:
stützt sich auf vielfältiges Methodenrepertoire und professionelle "Reflexionshilfe".
- Subjekt-Kompetenz:
ein hohes Maß an persönlicher Selbsterfahrung ermöglicht es den SupervisorInnen, sich optimal dem Beratungsprozess zur Verfügung zu stellen.
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